Ви все робите разом: стикайтеся з повільним ранком, обідаєте, долаєте перешкоди, святкуєте досягнення і навіть раз у раз ділите торт на день народження. Ми можемо говорити про ваших друзів або родину, але насправді ми маємо на увазі ваших колег.
Якщо ви працюєте в компанії, неминуче проводите багато годин свого дня, ділячись простором з абсолютно незнайомими людьми. Це, однак, може бути набагато приємніше, якщо ви прагнете налагоджувати зв’язки та є компетентним та корисним співробітником. Ось п’ять порад щодо побудови добрих стосунків та доброго вподобання серед колег та начальства:
1. Усуньте неробочі погляди
Можливо, ви працюєте в більш сучасній компанії і маєте свободу одягатися за бажанням або складати свій графік. Але наскільки налагоджена компанія, це все-таки місце для роботи, і ви повинні остерігатися ставлення, яке не пов'язане з вашими завданнями.
Навіть якщо мобільний телефон або соціальні мережі дозволені, наприклад, ви можете справити погане враження перед колегами та начальством, проводячи багато часу, розмовляючи по телефону, надсилаючи повідомлення на WhatsApp або переглядаючи відео кошеня у Facebook.
Так само, обмін дуже особистою інформацією, наприклад, розповідання всіх подробиць про ваші зустрічі подрібнення, може викликати у вас проблеми. До речі, це може статися навіть невербальним способом, тому безпечніше уникати показу, щоб працювати весь шлях вниз або в тому ж одязі, що і напередодні.
Читайте також: Чи можливо завести справжні дружні стосунки на роботі?
2. Намагайтеся покращити якість розмов з колегами.
Похвалити новий бренд кави компанії або коментувати безперервний дощ - чудові способи почати розмову, але потрібно зробити більше, щоб дійсно створити зв’язок. Ось чому важливо зацікавитись, дізнавшись, як пройшла вечірка дочки вашої дівчинки, і, якщо можливо, подивитися кілька знімків, якщо вона хоче вам показати.
Але щоб продовжувати роботу на більш професійному рівні, проявляйте ініціативу шукати своїх колег для обговорення питань, пов’язаних з роботою, таких як їх думка щодо презентації, яку ви зробили? і дійсно враховувати їх відгуки.
3. Знай, коли ти повинен бути більш гуманним
Дотримання професійного ставлення не означає уникати будь-яких особистих зв’язків з іншими людьми, особливо в рамках бразильської культури, яка цінує відкритість та сприйнятливість. Тож ви можете проявити трохи своєї людської сторони, приєднавшись до командних обідів, навчившись кошеням придбати торт для дня народження хлопчика дня або принести коробку з шоколадом, щоб час від часу ділитися з колегами.
Також не забудьте чітко висловити свою подяку, коли колега певним чином допомагає вам, навіть якщо це дійсно їхній обов’язок.
4. Зарахуйте справжнього власника успішної ідеї
Корпоративний світ сповнений суперечок та конкурентоспроможності, але чи це не означає, що ви можете взяти чужу ідею ладити? Окрім того, що ви відчуваєте велику відсутність етики, ви можете в майбутньому бути замаскованими.
Читайте також: 10 звичок покращити свій понеділок
Тому завжди віддавайте заслугу колезі, який допоміг вам розробити проект або який показав вам спосіб, як можна знайти рішення. Тим самим ти показуєш, що маєш таку впевненість у своїх можливостях, що не потрібно приховувати, що ти співпрацював з іншими, а також зміцнюючи свої зв’язки.
5. Поділіться своїми знаннями
Ваш колега стукає головою про проблему, яку ви знаєте, як вирішити? Тоді запитайте, чи потрібна йому допомога, і якщо так, дайте кілька пропозицій щодо того, як він може діяти. Якщо він приємна людина, він обов'язково подякує вам і вдячить за поради (як ми згадували вище).
Ваші знання, до речі, можна використовувати навіть у ситуаціях, які не стосуються роботи безпосередньо. Наприклад, якщо ваш колега шукає стоматолога і ви знаєте прекрасного професіонала, який все ще відповідає плану компанії, зробіть направлення. Окрім допомоги обом, ви створите міцніший зв’язок зі своїм колегою.
Зрештою, оскільки ми проводимо на роботі стільки годин нашого дня, найкраще зробити це зробити приємну обстановку, в якій ти оточений людьми, які тобі довіряють. Не варто ставитись до інтимних стосунків з усіма своїми колегами, але створення міцніших стосунків допоможе вам проникнути всередину та поза компанією.
Жизнь наших в Куала-Лумпур, Малайзия | ЭКСПАТЫ (Квітня 2024)
- Кар'єра та фінанси
- 1,230
